三湘集团本部面向旅游集团系统内公开招聘的公告
根据工作需要,三湘集团本部面向旅游集团系统内公开招聘优秀人才。有关事项公告如下:
一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则。
(二)坚持德才兼备、以德为先的原则。
(三)坚持公开平等、竞争择优的原则。
二、招聘范围及岗位
1.招聘范围:本次招聘面向旅游集团系统内部各成员单位。
2.招聘岗位及工作地点:共招聘3个岗位,分别是:
序号 | 部门 | 招聘岗位 | 人数 | 工作地点 |
1 |
业务发展部 | 部长 | 1人 |
香港 |
2 | 国际贸易岗 | 1人 | ||
3 | 商务代表岗 | 1人 |
三、任职条件、任职资格和岗位职责
(一)报名条件
1.爱国爱港,拥护中国共产党的领导,政治立场坚定、政治素质过硬,坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,严守政治纪律和政治规矩,党性观念和自律意识强,有志于投身省政府驻港对外窗口和省内一流国对外贸综合服务企业事业。
2.具备良好的职业素养和较高的综合素质,业务素质好,文字能力较强,品行端正,团队意识大局观念强,具有较强的事业心和责任感。
3.具备应聘岗位所必需的专业知识和良好的学习能力、工作能力、理解沟通能力、创新能力和团队合作精神。
4.具备良好的心理素质、身体健康。
5.无违纪违法现象,无任职回避相应情况。
6.凡具有以下情形之一的(包含但不限于),不得聘用:
(1)“三龄两历”等相关资料文件造假的、影响使用的或虚假背景的。
(2)曾被旅游集团开除或辞退的。
(3)体检经认定不合格者。
(4)不符合国家法律法规相关规定的。
(二)任职资格和岗位职责
具体要求详见《三湘集团有限公司2024年公开招聘优秀人才任职资格和岗位职责》(附件),条件特别优秀的可适当放宽。
四、招聘流程
本次公开招聘工作程序为:发布公告、报名、资格审查、组织面试、综合考察、确认拟聘用人选、公示与录用。
1.报名时长:在旅游集团、三湘集团官网自公告发布之日起5个工作日,在香港人事招聘网自公告发布之日起10个工作日。
2.报名投递:应聘人员填写附件2《三湘集团有限公司人员应聘报名表》,将个人报名表、身份证(双面)、学历学位证书和学信网认证证明(国外学历需提供教育部留学服务中心出具的认证报告)、职称资格证书、职(执)业资格证书、各类表彰荣誉等资料扫描件(PDF格式)压缩成一个压缩包后,发送至企业邮箱Sxjthr2023@126.com,邮件及压缩包的标题格式为“岗位+姓名”,压缩包内扫描件名称应为文件相应内容。报名截止时间后报送材料的及未按要求报送材料的,不纳入简历筛选及资格审查范围。
(二)资格审查。对报名人员进行资格审查,通过资格审查的人员,以电话或短信通知参加面试,未通过资格审查的,将不另行通知。经资格审查后,符合条件的候选人少于3名,形不成有效竞争的,则取消竞聘,按有关管理办法以组织委任或其他方式确定人选。
(三)组织面试(自我陈述+现场问答)
将采取个人陈述与现场问答相结合的方式,对通过资格审查的人员进行面试,主要考察应聘人员语言仪表、岗位认知、综合素养、文字能力、工作能力的匹配程度。
1.自我陈述。简要介绍个人情况、从业经历、工作业绩、竞争优势等,重点针对行业进行分析判断,并结合意向岗位提出工作目标、思路、方向和举措等。
2.现场问答。由评委进行现场提问,应聘者逐一回答。
(四)组织考察。主要考察政治思想、道德品质、工作实绩、廉政、工作履历情况等。
(五)确定拟聘人选。结合面试、考察情况等报公司党委会研究确定拟任人选,拟任人选到医院进行体检,体检不合格者不予聘用。
(六)公示。对拟聘人员予以公示,公示期为5个工作日。公示期满,未发现有影响聘用问题的,执行相关手续后予以聘任。
(七)聘用。按程序办理聘用手续。试用期3个月,试用期满经考核合格,办理正式聘用手续。
五、薪酬待遇
薪酬待遇及福利标准按照公司薪酬管理办法相关规定执行。
六、纪律要求
(一)严肃选人用人工作纪律,坚持抵制各类选人用人的不正之风,在公开招聘工作中发生的违纪违规行为,一经查实,取消其应聘资格并严肃处理。
(二)公司纪检部门对应聘工作进行全过程监督,监督电话:00852-28921168 。
七、其他事项
(一)资格审查贯穿整个招聘过程,招聘人员应对本人填报的信息、提供资料的真实、准备性负责,凡不符合招聘条件弄虚作假者,一经查实,取消资格,招聘人员个人资料仅应用于此次招聘,不公开、不退还。
(二)招聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通。对公司通知未在规定时间内回复的,视为自动放弃。凡因招聘人员通信不畅通造成的后果,公司不承担责任。
(三)报名咨询电话:17673190091。
附件:1.三湘集团有限公司2024年公开招聘优秀人才任职资格和岗位职责
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